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Como incentivar os vendedores do meu negócio?

 

Todo vendedor profissional é movido por metas, sejam metas pessoais, ou profissionais.

As metas pessoais representam os objetivos que pretendemos alcançar com base no que esperamos receber, e somente se tornam possíveis a partir do sucesso das metas profissionais.

Se ambas as metas estão alinhadas, com certeza teremos mais motivação e mais motivos para agir.

Mas muito mais do que motivação, o profissional de vendas, como todo ser humano, busca se sentir útil e ser reconhecido.

É necessário sempre reconhecer quando um profissional faz um bom trabalho. Parabenizar. Criar campanhas com as quais ele possa ser exposto e reconhecido pelo bom trabalho.

Além dos incentivos mencionados acima, os funcionários também buscam segurança. Buscam sentir-se seguros em uma empresa, e, para isso, é preciso sentir-se competentes.

Vendedor que gera resultado e sabe que suas ações são úteis, são vendedores motivados.

As pessoas são motivadas não só por contribuir, mas também pelos desafios que lhes são impostos. Todos buscam sempre evoluir e ter sucesso, mesmo que alguns não percebam.

Assim, procure sempre entender o que é ter sucesso para as pessoas da sua equipe. Com isso, você terá uma comunicação muito mais alinhada e todos os seus funcionários se manterão motivados.

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Fonte: Exame.com

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